< 휴넷 스텝업저니 >
제1장 PHASE 1. 신임 과장의 변화된 환경과 역할 인식
제1절 신임 과장, 무엇이 변화되어야 하는가?
제2장 PHASE 2. 신임 과장의 행동 역량 강화
제1절 윈윈하며 시너지를 내는 협업 스킬
제2절 상사와 후배를 사로 잡는, 커넥터
제3절 후배의 성장을 돕는 리더십
제4절 변화를 이끄는 효과적인 피드백 스킬
제5절 탁월함을 만드는 주도적인 업무 관리
제6절 성과를 높이는 우선 순위와 업무 조정
제7절 시간이 아깝지 않은 생산적인 회의 스킬
제8절 창의적 문제해결 기법